Число украинских рабочих в Европе увеличилось
Труд за границей остается актуальной в связи с низкими зарплатами и плохими условиями жизни в Украине.
Настроения среди украинских иммигрантов все еще усугубляються. HR-эксперты говорят о том, что с каждым днем желающих уехать на работу за рубеж становится больше
Пока в Канаде иммигрантам платят меньше, чем местным В недавно опубликованном докладе компании RBC Economics отмечается, что на сегодняшний день сохраняется разрыв между оплатой труда людей, которые приехали…
По их данным, число вакансий в Украине для работы за рубежом растет уже четыре года. Если на конец 2013 года их было около 18 тыс., то в 2017 году эта цифра увеличилась до 60 тысяч.
По словам руководителя экспертно-аналитического центра HeadHunter, если в 2015 году среди главных причин трудовой миграции была политическая нестабильность, то в 2017-м году уезжают в основном из-за отсутствия достойной работы в стране и очень низких зарплат.
В 2017 году разница между средней зарплатой в вакансиях и резюме был отрицательным. То есть работодатель давал меньше денег, чем просил соискатель.
По данным Rabota.ua, если в первом квартале прошлого года разница составляла 9%, то уже к третьему кварталу разрыв достигал 14%. Чаще всего украинцы уезжают на заработки в Польшу и Чехию. Также активно приглашают к себе наших гастарбайтеров работодатели из Германии, Литвы, Испании, США, Канады и Австралии.
Большинство опрошенных не видят будущего для своих семей в Украине, так как здесь сложно реализовать свой потенциал, а также по причине коррупции и тяжелых условий жизни. И здесь принимается в расчет не только зарплата, но и такие вещи как страховка и медицина.
За границей активно используют социальный пакет для привлечения украинцев. Например, в Польше действие «карты побуту», которая дает социальные привилегии иностранным наемным работникам, хотят распространить и на членов их семей. А в Германии охотно принимают иностранных студентов и даже выплачивают им стипендии.
Нынешний обменный курс валют не позволяет украинским работодателям выплачивать нормальные зарплаты в долларовом эквиваленте. Если в Киеве и Одессе средняя зарплата стартует от 8,2 тыс. грн, то в других городах-миллионниках идет по нисходящей – 6,5 тыс. грн и ниже.
В то время как минимальная зарплата в той же Польше приблизительно 12 тыс. грн, а в Испании может быть и в три раза больше.
Но рассчитывать на комфортный офис и приемлемый график работы там не стоит. Оплата за границей как правило сдельная или почасовая. В среднем трудовые мигранты трудют шесть дней в неделю по 10-12 часов в сутки.
Еще один важный плюс трудоустройства за границей состоит в том, что работодатели достаточно лояльно относятся к возрастным кандидатам, а в Украине соискателю в возрасте за 45 лет достаточно сложно найти работу, а если получается, то это зачастую низкооплачиваемые позиции вроде уборщика или охранника. Тогда как за границей украинец может улучшить свое благосостояние, трудя, скажем, на ферме, либо в дорожно-строительной компании.