Работа в Европе
Для того чтобы устроиться на легальную работу в Европе, необходимо получить специальное разрешение. Однако, у жителей стран СНГ может возникнуть ряд сложностей:
- В некоторых странах для низкоквалифицированных работников просто не существует подобных разрешений.
- Если на вакансию будут претендовать граждане Европейского Союза, то предпочтение будет отдано им.
- Работодатель не пожелает тратить время на оформление документов, необходимых соискателю для трудоустройства.
СОДЕРЖАНИЕ
- Что нужно знать для поиска работы в Европе?
- Способы устройства на работу в Европе
- Заработная плата в Европе
Правительство США будет создавать подставные… Тем пользователям социальных сетей, которые планируют в ближайшее время иммигрировать в Соединенные Штаты, теперь нужно хорошенько подумать перед тем, как…
Что нужно знать для поиска работы в Европе
Во-первых, не стоит распылять внимание сразу на все европейские государства. Нужно сосредоточить свой выбор на двух-трех странах, в зависимости от личных предпочтений и навыков владения иностранным языком. С помощью всевозможных источников информации, лучше всего интернета, необходимо изучить местные особенности по трудоустройству иммигрантов. В том числе и с помощью сайта eurabota.ua. Нелишним будет вступить в локальные сообщества в социальных сетях и посетить форумы, соответствующей направленности.
Во-вторых, нужно обращать внимание на реальность поиска законной работы. Например, процедура получения разрешения на работу в Англии одна из самых сложных в Европе. Даже первоклассным иностранным специалистам из стран СНГ не всегда удается получить рабочую визу.
Гораздо легче трудоустроиться в Чехии или Польше. В связи с оттоком молодых кадров в более безнапасні страны Евросоюза, для квалифицированных иностранцев рынок труда открыт. Чтобы найти работу в Германии, образование должно отвечать запросам соискателя, то есть человек с юридическим образованием никогда не устроится на работу электриком.
Способы устройства на работу в Европе
- Работа волонтером. Один из наиболее простых способов трудоустройства в Европе. Однако, это не совсем работа, скорее, за возможность получения опыта, потому что волонтерство не оплачивается. Но, при этом появляется возможность пожить в Европе, наладить связи, узнать местные особенности и подыскать себе подходящее рабочее место.
- Трудоустройство с помощью образования. Отличный вариант иммиграции для молодежи. Студенческая виза позволяет работать по сокращенному графику, а по окончании учреждения образования есть шанс найти полноценное рабочее место в Европе.
- Работа в семьях. Можно рассмотреть как временный вариант. Существенных доходов этот вид заработка не принесет.
- Сезонная работа. Для тех, кто не боится тяжелого физического труда. Например, сбор урожая и работа на стройке. Оплачивается невысоко, но не требует особой квалификации
- Международная компания. Для подобного трудоустройства соискатель должен быть первоклассным специалистом. Иметь высшее образование по специальности и солидный опыт работы в соответствующей сфере. При этом должно быть составлено грамотное резюме и сопроводительное письмо. Знание иностранного языка обязательно.
Заработная плата в Европе
Одним из наиболее важных факторов, при выборе европейской страны для работы, является уровень средней заработной платы. Наиболее высокая оплата труда в Бельгии, Швеции и Дании — чуть меньше чем 40 евро в час, Франция и Люксембург — около 35 евро в час. В таких странах, как Германия и Нидерланды, средняя заработная плата составляет около 30 евро в час. Наименьшая заработная плата в странах Прибалтики — не более 6 евро в час (подробнее в статье вакансии в Европе).
Естественно, все перечисленные выше аспекты относятся только к официальному трудоустройству. В Европе также существует большой рынок неофициального труда. Но это уже совсем другая история.